Manager HR Controlling (m/w/d)


*Geschlecht egal, Hauptsache, Du passt zu uns!
 
Bis unsere Produkte in den Live-Shows oder im Online-Shop landen und von dort aus zu unseren Kunden gelangen, arbeiten viele Abteilungen Hand in Hand. Auch der Bereich Corporate Functions trägt maßgeblich zum Unternehmenserfolg bei. Ob HR, in der Unternehmenskommunikation, in der Rechtsabteilung oder im Bereich Finanzen warten spannende Aufgaben auf Dich.

Bereits seit 1995 steht HSE für professionelles Homeshopping. 1.400 Mitarbeiter bringen mehr als 20.000 Produkte aus den Bereichen Mode, Schmuck, Beauty& Wellness, Home & Living sowie Haushalt zu unseren Kunden. Und das 365 Tage im Jahr auf allen digitalen Kanälen. Ob vor oder hinter der Kamera: Für unser weiteres Wachstum suchen wir Menschen, die die Zukunft des Homeshoppings mitgestalten. Menschen, die so sind wie wir. Wir bieten Dir viel Freiraum, Dich zu entwickeln. Vor allem aber bieten wir Dir ein tolles Team, eine mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur und viele weitere Annehmlichkeiten. Klingt gut? Dann willkommen im Team!

Das erwartet Dich:

- Planung, Steuerung, Aufbereitung und Kontrolle von personalwirtschaftlichen Kennzahlen des Unternehmens
- Durchführung der finanziellen Planungs- und Budgetprozesse innerhalb von HR
- Mitwirkung bei der unternehmensweiten Budget- und Forecastplanung sowie bei der Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse
- Bereitstellung von aussagekräftigen HR-Reports, Analysen und Ad hoc Auswertungen
- Durchführung und Pflege des HR-Reportings und der Analyse von HR-bezogener KPIs, z.B. im Rahmen von Dashboards und Scorecards
- Unterstützung im Bereich Compensation & Benefits bei Themen wie Bonus Berechnung und Gehaltsrunden
- Proaktives Mitwirken bei der Sicherstellung, Weiterentwicklung und Optimierung HR relevanter Kernprozesse (z. B. Personalkostenbudget, Boni und Gehaltserhöhungen)
- Enge Zusammenarbeit mit der internen Payroll und Zeiterfassung
- Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (Finanzbuchhaltung, Controlling, usw.)
- Unterstützung beim Aufbau von HR Analytics Methoden und Systemen
- Proaktiver Beitrag, den Unternehmensbereichen datenbasiert passende HR-Lösungen zur Verfügung zu stellen

Das bringst Du mit:

- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzplanung, HR oder eine vergleichbare Qualifikation
- Angemessene Berufserfahrung in einer vergleichbaren Rolle
- Fundiertes Wissen im Bereich Budgetplanung, HR Controlling und -Reporting
- Sehr gute Kenntnisse in MS Office (insbesondere Excel) sowie in den HR-Systemen SuccessFactors und SAP HR, SAP FiBu, SAP CO
- Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse

Das sind Deine Vorteile:

- Kantine auf dem Campus
- 30 Tage Urlaub
- Mobiles Arbeiten
- Sommerfest & Weihnachtsfeier
- Flexible Arbeitszeiten
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Unfallversicherung
- Leistungsbezogener Bonus
Du willst etwas bewegen und Deine Karriere selbst in die Hand nehmen?
Dann ist es Zeit für Deine Erfolgsgeschichte bei HSE.